强基计划面试考核模式是怎样的

　　为助力大家备考，顺利进入理想院校，北京学大伟业整理了强基计划的三种主流考核模式，意向强基计划的高考生务必提前知晓!高校强基计划面试有多种形式，目前高校普遍采用的有一对一式、多对一式、多对多集体讨论式、无领导小组讨论式、小组辩论式等。

　　其中，清华大学、山东大学、中山大学等校面试采用多对一结构化面试，北京大学采用一对一面试和无领导小组讨论式。

　　1、多对一面试

　　多对一半结构化面试是目前主流面试形式，通常分为三对一、五对一或多对一。考官对考生进行一对一提问，考生必须进行回答。一般情况下，考官亦会给考生提问的机会。

　　2、无领导小组讨论

　　是目前主流面试形式之一，突出人际互动，对考生综合素质要求较高。

　　无领导小组讨论通常是通过一定数目的考生组成一组(5-10人)集体面试，在指定时间内围绕1个或者多个问题展开讨论，整个讨论过程中不指定谁是领导，受测者自行安排组织。考官观测考生的组织协调、口头表达等等各方面的能力和素质，以及考生的个性特点，由此来综合评价考生之间的差别。

　　3、情景面试

　　情景面试是结构化面试的一种。包含一系列与报考学校和专业相关联的场景问题，这些问题有明确答案，考官对所有考生询问同样的问题。

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