大学生集中于考研考公为终极需求

　　优质岗位满足不了如此多毕业生需求，大学生集中于考研考公为终极需求，恰是由于优质岗位较小导致的，造成学历无用的错觉，但没有学历则更加无用。

　　现在处于一个转型期，大学也从精英教育逐渐变为普通教育，这个过程造成两个有点对立的结果，读大学更容易就会导致更多家长觉得有希望。

　　以前资质一般可以安于现状的孩子，也会提升其就业心理预期，即原本成绩只够打螺丝的有了以后不打螺丝的可能，就会教育内卷投入大量的学习时间，以及金钱上的投入(各类培训)，再进入一个不上不下的大学最终面临高不成低不就的境地，这个时候就会认为大学生过剩了。

　　虽然本科率总体不高，但各个年龄层的本科率存在较为明显的区别，本科生年年扩张也只是近年的事，60后的本科率可能1%，70后可能5%，80后10-15%，90后尤其95后可能就达到了30%。

　　也就是现在25-35岁这样的青年群体学历普遍较高，而优质岗位是有限的，比如教师、公务员等体制内工作，互联网大厂等高薪工作，只会在30%的少数人中产生。

　　各个年龄段，优质岗位的比率很接近，某一个年龄段高学历占比过大，必然会造成该年龄段的学历贬值，当本科率是5% ，优质岗位也是5%时，只有最聪明的一部分人会上本科，其他人并不会过度投入，当本科率30%，优质岗位5%时，就会有两个明显现象，大多数人不会放弃读大学的机会，加大投入，但大学生找到高匹配度的工作难度更大。

　　但高学历普及仍然是未来的趋势，产业升级势在必行。

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